Analyse der Leistungsverluste an unseren Produktionsanlagen und entsprechendes Erkennen von Optimierungspotenzial
Entwicklung/Implementierung von Optimierungen der Produktionsanlagen durch Umbauten oder Umprogrammierungen
Weiterentwicklung der Standards wie z.B. Einstellvorschriften, Wartungsplan, Wartungsdokumentation, etc.
Bindeglied zwischen Technik und Produktion sowie Projektleitung für die Lösungserarbeitung zur Leistungssteigerung der bestehenden sowie neuen Produktionsanlagen
Begleitung der frühen Phasen neuer Produktionsanlagen, insbesondere Inbetriebnahme und Start-up
Unterstützung des Störungsdienstes bei wiederkehrenden und komplizierten Störungen (Feinjustierungen), um den Wissenstransfer zum Team Mechanik sicherzustellen
Enge Zusammenarbeit mit internen Instandhaltungstechnikern sowie Maschinenlieferanten
Zusammentragen der Inputs aus Reparaturen- und Revisionsarbeiten, Bedürfnisse erkennen und notwendige Massnahmen definieren
Wann du zu uns passt
- Berufserfahrung als Instandhaltungstechniker*in
- Erfahrung als Service Engineer in Fehlersuche (Trouble-Shooting) von Vorteil
- Abgeschlossenes Studium (FH) im Bereich Maschinenbau
- Mindestens 3 Jahre Erfahrung im Bereich Wartung/Instandhaltung/Service
- Ausgezeichnetes technisches Verständnis (tiefe Kenntnisse über Mechanik, Fertigung, Pneumatik und Hydraulik)
- Hohe Eigenverantwortung, Hands-on-Mentalität
- Kommunikative*r Teamplayer*in, flexibel und belastbar
- Systematische Arbeitsweise
- Erfahrung mit Instandhaltungsplanungssystemen (CMMS)
- Kenntnisse über TPM (Total Productive Maintenance) und Problem Solving Tools (Root Cause Analysis) von Vorteil
- CAD Kenntnisse (Solidworks o.ä.) von Vorteil
- Sehr gute Deutschkenntnisse, gute Englischkenntnisse von Vorteil
Unsere Extras
- Wohlbefinden
- Entwicklung
- Mobilität und Flexibilität
- Familienfreundliches Umfeld - richtig versichert
- Vielfalt und Inklusion
- Vergünstigungen und Freizeitangebote
Wir haben viele Extras zu bieten. Mehr Informationen dazu auf unserer Karriereseite und im persönlichen Gespräch.
Über uns
Wir machen die Welt zu einem süsseren Ort. Gegenwärtig sind wir in über 120 Ländern vertreten, mit Hauptsitz in Kilchberg. Unsere Hauptmärkte sind Europa und Nordamerika. Weiter ist Lindt & Sprüngli dank des ausgedehnten globalen Netzwerks von Vertriebspartnern, Tochtergesellschaften und fast 500 eigenen Lindt Boutiquen aus jedem Winkel der Welt erreichbar. Über 1000 engagierte Menschen arbeiten an den Standorten Kilchberg, Altendorf und Olten. Jede*r Einzelne von uns ist wichtig, zusammen als Lindt-Team geben wir jeden Tag unser Bestes und machen den Unterschied.
360-Talents ist eine Full Service Recruitig Plattform. Wir vermitteln die besten Talente zu den besten Stellen. Wir bringen Menschen mit Unternehmen zusammen, die nicht nur fachlich, sondern auch «menschlich» perfekt zueinander passen. Zu diesem Zweck bieten wir wissenschaftlich geprüfte Soft Skills Diagnostik an.
