Als HR-Business Partner:in für Geschäfts- und Bereichsleitende an unseren Standorten im Kanton Bern (140 Mitarbeitende) unterstützt du diese bei ihren Führungsaufgaben, bei personalstrategischen Entscheidungen und arbeitsrechtlichen Abklärungen.
Im Lohn- und Sozialversicherungswesen verantwortest du die monatliche Lohnverarbeitung, die Pflege der Stammdaten in Abacus und nimmst die Jahresendverarbeitung vor. Du erstellst Arbeitsverträge, Stellenbeschreibungen und Arbeitszeugnisse. Mithilfe des Bewerbermanagements begleitest du die Vorgesetzten administrativ bei der Rekrutierung. Zudem bringst du deine Erfahrungen und Ideen in unsere HR-Projekte ein.
Dein Verantwortungsbereich
Du verfügst über den Abschluss als HR-Fachfrau / Fachmann. Im Umgang mit arbeitsrechtlichen Fragestellungen bist du sicher und hast ein ausgeprägtes Verständnis für den Balanceakt zwischen Mitarbeitenden und Unternehmensinteressen. Du bist eine positive, zukunftsgerichtete Persönlichkeit, die sich für das HR-Tagesgeschäft und die vielfältigen Herausforderungen unserer Mitarbeitenden begeistert. Du schätzt kurze Entscheidungswege sowie flache Hierarchien und hast idealerweise bereits mit Abacus gearbeitet.
Dein Benefit
- Äusserst abwechslungsreiche Tätigkeit
- Selbständige Arbeitseinteilung
- Fortschrittliche Anstellungsbedingungen bei 5 Wochen Ferien, mit Option auf 6 Wochen
- Regelmässige interne und externe Weiterbildungen
- Motiviertes, aufgestelltes Team
- Angenehme Räumlichkeiten
- Gute Anbindung an ÖV
360-Talents ist eine Full Service Recruitig Plattform. Wir vermitteln die besten Talente zu den besten Stellen. Wir bringen Menschen mit Unternehmen zusammen, die nicht nur fachlich, sondern auch «menschlich» perfekt zueinander passen. Zu diesem Zweck bieten wir wissenschaftlich geprüfte Soft Skills Diagnostik an
