Welche Aufgaben erwarten Sie?
- Leitung und Weiterentwicklung der Hauptabteilung Netzdienstleistungen
- Personelle und fachliche Führung von 25 Mitarbeitenden, davon 7 direkt
- Mitglied der Geschäftsleitung der Primeo Netz AG
- Verantwortung für effiziente, wirtschaftliche und ökologische Netzdienstleistungen im Drittgeschäft
- Erstellung von Offerten und Projektleitung für interne sowie externe Kundenprojekte
- Koordination von Vertriebsprozessen und Zusammenarbeit mit internen Fachabteilungen und verbundenen Unternehmen
- Sicherstellung der Trennung von Monopolleistungen und Drittgeschäft, Einhaltung regulatorischer Vorgaben
- Budget- und Umsatzverantwortung sowie Planung basierend auf KPI
- Entwicklung neuer Produkte für das Drittgeschäft, inklusive White-Label-Lösungen
- Organisation von Kundenanlässen und aktive Teilnahme an Netzsitzungen sowie Fachverbänden
Was erwarten wir von Ihnen?
- Abgeschlossene Hochschulausbildung in Ingenieurwissenschaften, Betriebswirtschaft oder einem verwandten Bereich, idealerweise mit Schwerpunkt in Energieversorgung, Netzinfrastruktur oder technischer Betriebsführung
- Mehrjährige Führungserfahrung, vorzugsweise in der Energiebranche oder in einem vergleichbaren technischen Umfeld
- Erfahrung im Drittgeschäft und fundierte Kenntnisse der regulatorischen Vorgaben im Energiemarkt
- Starkes unternehmerisches und strategisches Denken
- Nachgewiesene Projektmanagement-Erfahrung und Erfolg in der Leitung technischer sowie kommerzieller Projekte
- Ergebnisorientierung mit Budget- und Umsatzverantwortung sowie KPI-Überwachung
- Ausgeprägte Kommunikations- und Verhandlungsfähigkeiten
- Fähigkeit, technische Zusammenhänge klar zu vermitteln und interdisziplinäre Teams zu koordinieren
- Affinität zu ökologischen und nachhaltigen Lösungen
- Belastbare, teamorientierte Führungspersönlichkeit, die Mitarbeitende motivieren und entwickeln kann
Und was gibt's sonst noch?
- Verantwortungsvolle Führungsposition mit direktem Einfluss auf die strategische Ausrichtung des Unternehmens
- Mitglied der Geschäftsleitung mit Möglichkeit, die Zukunft aktiv mitzugestalten
- Dynamisches und innovatives Arbeitsumfeld in einer zukunftsorientierten Branche
- Attraktive Anstellungsbedingungen mit wettbewerbsfähigem Gehalt und Zusatzleistungen
- Flexible Arbeitszeiten und moderne Arbeitsmodelle
- Unterstützung bei persönlicher und beruflicher Weiterentwicklung durch Weiterbildungsangebote
- Angenehme Arbeitsatmosphäre in einem motivierten und kollegialen Team
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